Tout d’abord, permettez-moi de vous présenter mes excuses pour la complexité des notions abordées dans cet article. Une étude montre l’importance d’un juste niveau de récompense si on veut optimiser le plaisir ressenti… Pour écrire cet article, je vais m’appuyer sur deux études, l’une de novembre 2014 qui montre que chez une personne qui consomme [...]
On a souvent abordé sur ce blog les effets intéressants de l’ocytocine et notamment ses capacités à diminuer les effets du stress. Le stress altère la digestion… Un nouvel effet sur l’estomac vient d’être décrit récemment, illustrant à merveille les capacités de l’ocytocine à antagoniser les effets du stress. Le stress rend la digestion difficile [...]
Le management bienveillant vise à permettre aux collaborateurs de gagner en sérénité et de se réaliser dans leur travail. En améliorant la santé des collaborateurs et en leur permettant de se réaliser, on agit pour leur bien, on est bienveillant. Le contexte épidémique actuel va certainement se traduire par des adaptations, il ne s’agit pas [...]
Dans sa tribune du mois de septembre sur le site Focus RH, le docteur Philippe Rodet aborde un sujet d’actualité : la crise sanitaire. En revanche, l’angle est atypique puisqu’il consiste à faire un parallèle entre la gestion d’une crise en médecine et celle d’une crise sanitaire, économique ou financière. Le mot crise a été longtemps [...]
La solidarité de proximité... S’il est une des caractéristiques humaines qui fait toujours plaisir à voir, c’est bien celle de la solidarité de proximité, véritable réflexe d’entraide entre les personnes, réflexe toujours gratuit bien que parfois couteux. Ce réflexe est très ancien dans l’espèce humaine, ancré au plus profond de son instinct de survie. C’est [...]
